Delaware County Community College Danışmanlığı Kesmek İçin Harekete Geçiyor

Delaware County Community College, tüm danışmanlık departmanını bu yaz yürürlüğe girecek işten çıkarmalar konusunda uyardığında öğretim üyelerini ve personelini şok etti. Üniversite liderleri bütçe açığını kapatmak için kesintilere ihtiyaçları olduğunu savunuyor, ancak danışmanlar hizmetlerinin dışarıdan temin edilemeyeceğini savunarak işleri için mücadele ediyor.

Kolej, 14 tam zamanlı danışmanına Nisan ayı başlarında görevlerinin 30 Haziran’da sona ereceğini bildirdi. Üniversite yöneticilerine göre bu haber, üniversitenin 22 yarı zamanlı danışman, 15 yönetici ve destek personeli, dört yarı zamanlı kütüphaneci ve iki yönetici dahil olmak üzere 43 pozisyonu işten çıkarmasından birkaç gün sonra geldi. İki turluk kesinti kampüste hiçbir danışman bırakmayacak.

Üniversitenin öğretim üyeleri birliği, danışmanların işlerini kurtarmak umuduyla kampüs liderleriyle pazarlık yapıyor. (Tam zamanlı danışmanlar DCCC’de öğretim üyesi olarak sayılır. 14 kişiden üçü hariç hepsi görevdedir.) Üniversite, müzakerelere zaman ayırmak için işten çıkarma tarihini Temmuz ayı sonuna kadar uzattı.

İngilizce profesörü ve DCCC Yüksek Öğrenim Derneği fakülte birliği başkanı Stacy Cartledge III, “Üniversitenin mali kaygılarını giderecek, aynı zamanda öğrencileri desteklendikleri düzeyde desteklemeye devam edecek ve elbette fakülteyi yerinde tutacak bir kazan-kazan çözümü bulabileceğimizi hâlâ umuyoruz” dedi.

Üniversitenin planları, akademik danışmanlıktan kariyer danışmanlığına ve kampüsteki akıl sağlığı hizmetlerine kadar her şeyden kendilerinin sorumlu olduğunu söyleyen danışmanları endişelendiriyor.

On yıldır üniversitede çalışan ve isminin açıklanmasını istemeyen bir danışman, “Bunu açıklamanın en iyi yolu, her şeyi biz yapıyoruz” dedi. “Öğrencilerimizle ilk günden mezuniyete kadar ve hatta bazen bunun ötesine geçen ilişkiler kuruyoruz.”

Mali Sorunlar

Ancak üniversite liderleri kurumun bütçesini kısmaktan başka seçeneği olmadığı konusunda ısrar ediyor.

Son yıllarda başka kemer sıkma önlemleri de aldılar. ikiyi kapatıyorum Delaware İlçe merkezleri, ancak kolej de Mart ayında yeni bir merkez açtı.

Üniversitenin başkanı Marta Yera Cronin bir konuşmasında şunları söyledi: “İçtenlikle umuyorum ki, bu anın acı verici olmasına rağmen, öğrenci nüfusumuzu önümüzdeki on yıllar boyunca nasıl güvenle destekleyebileceğimiz konusunda bir dönüm noktası olacaktır.” ifade üniversitenin bütçe zorlukları hakkında.

Üniversitenin pazarlama ve iletişimden sorumlu yöneticisi Elizabeth Wood şunları söyledi: Yüksek Öğrenimin İçinde Bir e-postada DCCC’nin birkaç yıldır açıklarla mücadele ettiğini, bunun kısmen 2015’ten bu yana azalan kayıtlardan kaynaklandığını söyledi. Üniversitenin demografik uçurum, geleneksel yaştaki öğrenci sayısındaki düşüş, ayrıca COVID-19 salgını ve enflasyondaki artışlardan ağır darbe aldığını söyledi. İşten çıkarmaların birkaç milyon dolar tasarruf sağlaması bekleniyor.

Danışmanların işten çıkarılması kararının “öğrencilerimize şu anda sağlanan danışmanlık hizmetlerini sona erdirme niyetiyle değil”, ancak “verimliliği artırmak, bütçe kısıtlamaları nedeniyle idari maliyetleri azaltmak ve öğrenci erişimini genişletmek amacıyla” alındığını söyledi.

Wood, üniversitenin, engellilik hizmetleri ve öğrencilerin ruh sağlığı krizlerini yöneten disiplinler arası bir grup olan CARE Ekibi de dahil olmak üzere diğer bölümler ve programlar aracılığıyla öğrencilerin ihtiyaçlarını karşılamaya devam edebileceğini savundu. Üniversite yöneticileri ayrıca danışmanlığı dışarıdan bir satıcıya veya taşerona yaptırma planlarından bahsetti ancak pazarlık süreci bitene kadar daha fazla ayrıntı paylaşmayı reddetti.

Wood, “Danışmanlık hizmetlerinin dışarıdan sağlanması, Kolej’in mevcut modelinden farklı bir model olsa da Kolej, tüm öğrencilerin ihtiyaçlarını destekleyecek danışmanlık hizmetleri sağlamaya kararlıdır” dedi.

Öğrenciler İçin Korkular

Ancak danışmanlar ve onların savunucuları, dışarıdan sağlanan danışmanlığın öğrencilere iyi hizmet edeceğinden şüphe ediyor.

Cartledge, “Bunun gerçekleşmesi durumunda hizmetlerin nasıl görüneceğini bilmiyoruz” dedi.

Ayrıca kendilerini CARE Ekibi’nin ayrılmaz bir parçası olarak gören danışmanlar, kriz yönetimi hizmetlerine olan talebin son beş yılda arttığını; CARE ekibine yapılan yönlendirmeler 2021’den bu yana yaklaşık yüzde 900 arttı.

20 yıldır üniversitede görev yapan bir danışman, öğrencilerin günlük olarak erişebildiği ve bazılarının bizzat devlet kolejine katılmış olan “topluma dahil edilmiş” danışmanların yerini alacak birini hayal etmenin zor olduğunu vurguladı.

İsminin gizli kalmasını isteyen danışman, “Öğrencilerin karmaşık yaşamlarında yön bulmalarına yardımcı oluyoruz” dedi. “Toplum üniversitesi öğrencileri [in particular] hayatlarında bu tür zorluklarla karşılaşıyorlar ve geleceklerini daha iyi hale getirmek için okula geliyorlar. [The role] Meslektaşlarımın oyunu bu kurumda kalmanın ve kalıcılığın en büyük parçası.”

Üniversite, “bu, öğrencilerimizin çıkarına nasıl olacak?” konusunu yeterince ele almamıştır. eklediler. “Aklımdaki 1 numaralı düşünce bu.”