Ev alışveriş ağı için sunucular QVC sendikalaşmaya çalışıyorlar SAG-AFTRA üretken yapay zeka kaygılarından beslendiğini söyledikleri bir örgütlenme çabasında.
iş gücü grup, önceki hafta yönetimden gönüllü tanınma talebinde bulunduktan sonra Pazartesi günü Ulusal Çalışma İlişkileri Kurulu’na sendika seçimi için başvurdu. SAG-AFTRA, perakende programlarıyla tanınan West Chester, Pensilvanya merkezli markanın canlı yayın ve kısa programlarının yanı sıra doğrusal televizyonda da çalışan 32 sunucuyu temsil etmeye çalışıyor.
SAG-AFTRA ulusal idari direktörü Duncan Crabtree-İrlanda yaptığı açıklamada, ev sahiplerini örgütlenme çabalarından dolayı alkışladı. “Birlikte durma ve kolektif bir ses arama kararları olağanüstü dayanışmayı, profesyonelliği ve geleceklerini şekillendirmeye olan bağlılıklarını yansıtıyor” dedi. “Bu çalışanlar QVC’nin başarısının merkezinde yer alıyor ve izleyicilerle her gün yaratıcılık, özgünlük ve yenilik yoluyla bağlantı kuruyor.”
QVC’nin sahibi olan QVC Group’un bir sözcüsü, şirketin NLRB dilekçesini dikkatle incelediğini söyledi. Sözcü, “Ev sahiplerimiz son derece değerli ekip üyeleridir ve QVC’yi özel kılan şeyin önemli bir parçasıdır” dedi ve şunu ekledi: “tüm ekip üyelerinin yasal haklarına saygı duyuyoruz ve uygun süreci düşünceli ve sorumlu bir şekilde takip etmeye kararlıyız.”
SAG-AFTRA, ev sahiplerinin öncelikli endişesinin, üretken yapay zekanın çalışmalarına yönelik oluşturduğu tehdit ve görüntülerinin, seslerinin ve benzerliklerinin izinsiz ve/veya ödeme yapılmadan kullanılma olasılığı olduğunu söylüyor. Grup, sendikalaşarak ayrıca daha fazla iş koruması, ücret ve terfi standartları konusunda daha fazla şeffaflık ve kurumsal ortamda daha fazla söz sahibi olma çabasındadır.
Ev sahiplerinin yönetime teslim ettiği dilekçede, “Ağın geleceğindeki rolümüze anlamlı bir katkı sağlamamız gerektiğine ve bunun en iyi şekilde resmi bir toplu pazarlık süreci yoluyla başarılabileceğine inanıyoruz” denildi.
Organizasyon atağı, kurumsal yeniden yapılanmanın ufukta belirmesiyle ortaya çıkıyor. Nisan ayında QVC Grubu Bölüm 11 iflas koruması için başvurdu Menkul Kıymetler ve Borsa Komisyonu ile. O dönemde şirketin başvurusunda “finansal yeniden yapılandırma süreciyle bağlantılı olarak planlı bir işten çıkarma veya ücretsiz izin bulunmadığı ve tüm ekip üyelerinin ücretlerini ve sosyal yardımlarını kesintisiz olarak almaya devam etmeyi tamamen beklemeleri gerektiği” belirtiliyordu.
2025’te QVC Grubu 900 çalışanı işten çıkardı şirket, şirketin eski altın kazı yerine “canlı sosyal alışverişe” veya TikTok ve Instagram gibi sosyal medya platformlarında gerçekleşen tüketime geçerken, lineer televizyonda gösterilen bir ürün için sipariş vermek üzere bir numarayı aramak. Şirket ayrıca tüketicileri ürünlerle tanıştırmak ve satın almaları teşvik etmek için kendi yayın platformlarına güveneceğini söyledi.
Yaptığı açıklamada TRŞirket sözcüsü şunları ekledi: “Odak noktamız, çalışanlarımızı desteklemeye, müşterilerimize hizmet etmeye ve büyümeye geri dönmek için çalışmalarımızı sürdürürken işi ileriye taşımaya devam etmektir.”
