Alex Mortensen, UAB’de Nick Saban’ın ‘Süreç’ini kendi tarzıyla harmanlıyor

Alex Mortensen bazen kendine engel olamıyor.

Bir kavramı veya felsefeyi açıklayacak, ancak daha sonra eski patronu Nick Saban’dan kelimesi kelimesine alıntı yaptığını fark edecek. Tarihin en iyi futbol koçuyla geçirdiğiniz dokuz sezon ve üç ulusal şampiyonluğun size yapacağı şey budur. Eski bir analist olan Mortensen’in futbol hakkında düşünmesi ve konuşması bilinçaltına sızmış durumda.

İlk kez teknik direktör olarak UABEtrafını Şaban gurbetçileriyle doldurmuş. Savunma koordinatörü Todd Grantham, Saban için iki kez çalıştı (ilk olarak Michigan Eyaletisonra Alabama). Geçiş oyun koordinatörü ve karşılama antrenörü Kevin Garver ve koşu oyunu koordinatörü ve hücum hattı antrenörü Gordon Steele, Saban’ın emrinde hücum analistleri olarak çalıştı. En üst düzeyde kazanmak için ne gerektiğini gördüler kolej futboluve hepsi aynı Şaban dilini konuşabiliyor.

‘Süreci’ kendisine ait kılmak

Her Saban müridinin kendi başına harekete geçtiğinde ünlü Alabama “Süreci”nden ne kadarını elinde tuttuğunu görmek her zaman ilginç olmuştur. GeorgiaKirby Smart ve IndianaHer biri en az bir ulusal şampiyonluk kazanarak en fazla başarıyı elde eden Curt Cignetti oldu ve onların da planı en yakından takip ettikleri doğal bir yol var. Saban’ın amansız, asla tatmin olmayan yaklaşımının birey için özgün veya doğal olmaması sorunlar ortaya çıkar. Oyuncular ve antrenör arkadaşları bir cephenin kokusunu alabilirler.

Mortensen, Alabama’da tanık olduklarının yüzde 80-90’ının tercüme edilip UAB’de uygulanabileceğini ancak kendisinin Saban klonu olmaya çalışmadığını söylüyor. Saban’ın formülünün “zamansız” yönlerini korumak ve başka yerlerde gelişip uyum sağlamak istiyor.

Mortensen, CBS Sports’a “Ondan öğrendiklerinizi alıp bir sonraki işinizde uygulamamanız aptallık olur” dedi. “Ben onun gibi olmaya çalışmayacağım. Sahte yollarla onun gibi davranmaya çalışmayacağım. Onun programı yürütme biçiminde bazı ilkeler olduğunu düşünüyorum – organizasyon, liderlik, uygulama organizasyonu, tüm ayrıntılar – bunları kesinlikle uygulayacağız.”

Alabama ve UAB aynı üniversite sisteminde yer alsa da farklılıklar ortadadır. Alabama, SEC’de oynuyor ve NCAA mali raporuna göre 2024-25 mali yılında işletme giderlerine 82,9 milyon dolar harcadı. Amerika’da oynayan UAB, 2025-26 için 11,6 milyon dolarlık bir futbol işletme bütçesi önerdi.

Yine de Saban planının Güç Dörtlüsü dışında uygulanması başarılı oldu. Eski Alabama alıcı koçu Billy Napier, dört sezonda 40-12 kazandı. LouisianaTuscaloosa’da işe yarayan şeyin kopyası. Cignetti, Indiana’da şampiyonluğu kazanmadan çok önce, Division II IUP’ta ve daha sonra da yüksek bir skorla kazanıyordu. Elon Ve James Madison. Temel yaklaşım işe yarayabilir; yalnızca aynı kaynaklara veya personele sahip olmadığınız alanlarda ayarlamalar yapmanız gerekir.

Mortensen, UAB’deki kaynaklarını en üst düzeye çıkarması gerektiğinin bilincinde ancak programı yükseltmeye çalışırken şimdiye kadar aldığı kurumsal ve toplumsal destekten cesaret alıyor. Ve geçen sezon olduğu gibi daha fazla para kazandıran programları 22. sıradan geride bırakma yeteneğini zaten gösterdi. Memphis geçici baş antrenör olarak. Özel hücum zihniyetiyle tanınıyor ve Alabama’da bulunduğu süre boyunca elit oyun kuruculardan kim kimdir ile çalıştı. Teksas baş antrenör Steve Sarkisian, LSU baş antrenör Lane Kiffin, Maryland baş antrenör Mike Locksley ve Boston Koleji baş antrenör Bill O’Brien.

Beklenmedik bir yükseliş

Mortensen, patronu Trent Dilfer’in sezona 2-4 başladıktan sonra Ekim ayında kovulmasının bir şok olduğunu söyledi. Super Bowl ödüllü oyun kurucu Dilfer, sonuçları hiçbir zaman Blazers’a rehberlik eden seçkin kişiliğinin getirdiği heyecanla eşleştiremedi. Dilfer, UAB’de geçirdiği iki buçuk sezon boyunca hiçbir zaman galibiyet rekoru kıramadı. Programın sınırlı kaynaklarının başarılı olma yeteneğini etkilediği konusunda hem özel hem de kamuya açık bir şekilde homurdandı. Dilfer’in ayrılışı, Mortensen’e hücum koordinatörü ve oyun kurucu antrenörlüğü sorumluluklarının yanı sıra 2025’te üçüncü bir şapka daha kazandırdı.

Görevi devraldığında programı kalıcı olarak devralma ihtimali pek de umut verici görünmüyordu. Pek çok kişi, Dilfer’in üniversite koçluğu deneyimi eksikliğinin, görev süresinin başarısızlığının büyük bir nedeni olduğunu düşünüyordu. UAB buna yanıt olarak kanıtlanmış bir baş antrenörü işe alacakmış gibi görünüyordu. Ve uzun, dolambaçlı bir koçluk arayışında, Ryan Beard, Steve Englehart, Drew Cronic ve Skip Holtz gibi onunla ilişkilendirilen isimlerin birçoğunun daha önce baş antrenörlük deneyimi vardı. Mortensen bunu yapmadı ve başından beri zorlu bir mücadele veriyordu. Aynı söylentileri kendisinin de duyduğunu ve hatta hayatında onu başka fırsatlar aramaya çağıran insanların olduğunu söylüyor.

Ancak Birmingham’dan ayrılmaya hazır değildi.

Kalmak ve iş için savaşmak istiyordu, sonunda tam zamanlı işi alması için ona baskı yapan kilit seçmenlerin desteğini kazandı. Arama boyunca bazı inişler ve çıkışlar oldu, ancak sonunda Aralık ayı başlarında işin kendisine ait olduğu haberini aldığında çok heyecanlandı.

Mortensen, Dilfer’in hücum koordinatörü olarak işin tüm iyi ve kötü yönleriyle ön sırada yer alıyordu ve oyuna başlamak için kaybedecek vakti olmadığını biliyordu. Büyük koltuğa geçtiğinizde, daha fazla medya yapmak zorunda kalmaktan hayranlardan, destekçilerden ve diğerlerinden gelen günlük sorulara kadar doğal olarak gerçekleşen bir alışma dönemi vardır. Zamanınızı yönetmek daha da önemli hale geliyor.

Ancak Mortensen hayatı boyunca bu fırsata ulaşmak için çalıştı. Önceki Arkansas Oyun kurucu ve ünlü spor gazetecisi Chris Mortensen’in oğlu olan Alex, yolculuğunun en yeni bölümüne girerken ömür boyu futbol deneyimlerinden yararlanacak. UAB’nin 2022’den bu yana ilk galibiyet sezonunu sunmak için gereken çalışma göz önüne alındığında, düşünmek veya kutlamak için çok az zaman oldu. Kurduğu ekibin bu göreve hazır olduğuna inanıyor.

“Yapılması gereken çok iş var” dedi. “Kısa vadede – sadece 2026 sezonu için – yapmamız gereken çok şey var ve uzun vadede de. Bu sizi potansiyel olarak felç edebilir, cesaretinizi kırabilir veya motive edebilir. Motivasyonum var çünkü bunu yapabileceğimizi düşünüyorum ve hem personelimiz hem de kişisel olarak bu işi üstleneceğimiz için gerçekten heyecanlıyım.”